岗位职责：
任职资格：
一、招聘岗位：人力资源主管 1人
二、任职要求：
1、年 龄：26岁及以上；
2、学 历：原学历为本科及以上学历；
3、专 业：人力资源管理专业及相关专业；
4、性 别：不限。；
5、资 证： 有二级以上人力资源管理师职业资格证者优先；
6、工作经验：3年及以上工作经验；熟练使用办公软件，熟悉国家劳动法律法规，熟悉财务相关知识，熟练操作人力资源各大模块，能够有效的与对应的政府业务部门沟通，有良好的猎头公司渠道和公司需要的人才储备。
7、其它要求：形象良好，能熟练驾驶车辆，有良好的文字功底，为人正直，学习能力强、工作细致，责任心强，有良好的对外沟通能力。
三、岗位职责：
1、根据公司战略发展目标拟定公司人力资源规划方案，参与编制公司组织架构；
2、根据公司组织架构拟定各岗位说明书；
3、 组织建立并完善公司人事行政管理制度，组织并监督实施；
4、建立制定培训计划、独立制定培训课件、授课；
5、能独立制定绩效管理制度与流程、提取绩效指标；能拟定公司薪酬管理制度、薪酬方案；
6、每月五险一金的增减员办理并进行年审；
7、每月考勤情况检查与统计；每月工资报表制作，员工档案资料保管；
8 、招聘计划的拟定与人才选拔；
9、完成领导交办的其他事项。
四、待遇：
工资+奖金。此外，一经录用，公司提供良好的发展空间及优厚的福利待遇，五险一金，法定节假日及带薪休假制度，享受交通补贴、午餐补贴、话费补贴、采暖补贴、防暑降温补贴、工龄补贴、股权期权等。
吉林吉人股权投资基金管理有限公司（以下简称“公司”）是经吉林省金融办批准设立的省国有控股专业投资公司，在股权投资、债权投资等方面拥有丰富的资源与经验。公司旨在整合吉林省及国内的优质和优势资源，为我省经济高速发展做出贡献。
公司主要从事高成长性或稳定收益公司的股权性投资和长短期债权投资。具体业务包括基金管理、高成长性和稳定收益企业的财务投资人、创业企业投资、高科技企业投资、拟上市公司的咨询服务、股东委托理财、受股东委托代管控被投资公司、委托贷款、小贷中介、企业资本市场业务培训、管理咨询等。公司项目储备丰富，已与国内多家大型银行、担保公司、评估公司、律师事务所、会计师事务所、券商等金融和中介机构形成了良好的合作关系，能够为所投项目提供全方位的后续服务。
公司坚持以合法性、安全性和效益性为基本原则，以打造良好业绩为公司股东和所管理的基金有限合伙人获取长短期结合收益为重心，以市场为导向，追求可持续发展，努力发展成为“运作安全、内控严密、反应快速、服务优质、效益良好、有核心竞争力”的现代企业。
公司团队由资深企业家、投行人士、律师、注册会计师等专业人员组成。运营团队成功投资过多家省内外企业，投资的的企业中数家成功上市。团队拥有前瞻性的战略理念、稳健的经营作风、良好的专业背景、丰富的企业管理经验。公司本着诚实守信、勤勉尽责的原则，充分发挥自身项目来源广泛以及管理团队实践经验丰富的优势，通过投资后对企业的增值服务，使所投资企业快速发展，成为了行业或者区域性的龙头企业，为广大企业（或项目方）搭建通往成功的桥梁。
公司始终秉承“稳健、规范、高效、创新”的经营理念、“建卓越团队、创成功业绩”的管理理念和“快捷、共赢”的服务理念，以“促进投资项目快速发展、追求基金最大净值、实现股东最大回报”为己任，整合社会资源，关注企业融资需求，扶持具有良好发展潜力的优秀企业成长，致力于为客户创造价值，持续超越客户的期望，共同打造“吉人”品牌，促进社会经济发展。
我们期待与社会各界携手共创美好明天！
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